企业内训

中层 5C 人才管理

直线经理的人才管理课（非人力资源经理的人力资源管理）

面授 6 小时（模块化设计，支持按需定制） ¥14,000 / 天

Why · 为什么需要这门课

这门课要解决什么

「管人与管事分离」是团队问题的总根源：选人凭感觉、育人无体系、流失无预警、优化无依据。课程以直线经理 5C 人才管理模型为主线，帮助管理者从「业务执行者」转变为「人才驱动者」，掌握选、育、用、留、汰全闭环的实战工具。

适合谁：企业中基层管理者（技术 / 业务转型管理者、高潜储备干部、带团队的一线 Leader）

外地培训项目由客户解决差旅费用。具体交付可按企业实际需求定制。

Takeaways · 课程收益

每一门课都要求有可带走的东西 —— 工具、清单、框架，而不是一堆听时激动、回去不动的道理。

Outline · 课程大纲

大纲为通用版，实际交付会按企业需求调整重点与案例。

以上为课程文档中的标准大纲。企业内训会在开课前 30 分钟沟通中调整重点 —— 同一门课讲给不同的团队，案例和侧重应该是不一样的。

More · 预定课程

该课程需要在基本框架下，根据客户的实际需求量身定制，我们会组织管理调研，并有侧重地设计内容。

另外，该课程还有配套专用内部教材，由李建伟老师主编的管理图书。